--- title: "Ambitiøs Indskolingsleder til Byskolen i Nakskov" description: "Ambitiøs Indskolingsleder til Byskolen i Nakskov" date: "2026-09-13" created: "2026-09-13" --- [Hjem](https://www.lolland.dk/) [Borger](https://www.lolland.dk/borger) [Job og uddannelse](https://www.lolland.dk/borger/job-og-uddannelse) [Ledige stillinger](https://www.lolland.dk/borger/job-og-uddannelse/ledige-stillinger) [Ambitiøs Indskolingsleder til Byskolen i Nakskov](https://www.lolland.dk/borger/job-og-uddannelse/ledige-stillinger/ambitioes-indskolingsleder-til-byskolen-i-nakskov) Ansøgningsfrist 1. oktober 2026 Ansættelsesdato 1. december 2026 Ansættelsesvilkår Fuldtid Område Byskolen Indskoling [Søg stillingen](https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2308&ERId=131520&Lang=1030) [Opret jobagent](https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobProfile.aspx?ClientId=2308&Create=1) *Har du lyst og kompetencer til at træde ind i skolens ledelse og være med til at forme en central lederstilling, hvor du får direkte indflydelse på hverdagen, trivsel samt den faglige og pædagogiske linje? Så er du måske  vores nye Indskolingsleder på Byskolen.* Som afdelingsleder for indskolingen på Byskolen står du i spidsen for fundamentet i elevernes skoleliv. Vi søger en leder, der kan sætte en tydelig pædagogisk linje for udviklingen i SFO og Indskolingen. Du bliver en del af et ambitiøst og tæt samarbejdende ledelsesteam på en velfungerende skole med ca. 400 elever og 60 medarbejdere. Her står du ikke alene med ledelsesopgaven. Vi sætter retning sammen, udfordrer og udvikler hinandens ledelsespraksis – og giver samtidig plads til, at du sætter dit eget præg på både hverdagen og skolens fortsatte udvikling. Vi leder efter dig, der på empatisk vis har et klart blik for faglig udvikling og pædagogisk ledelse og dig, der både kan motivere og rådgive dygtige medarbejdere og skabe tydelige rammer for elevernes læring og trivsel. ## Et ledelsesteam med blik for både fælles retning og individuel udvikling Som en del af ledelsesteamet på Byskolen træder du ind i et forpligtende og udviklingsorienteret fællesskab. Vi arbejder tæt sammen om at skabe en tydelig pædagogisk retning og høj kvalitet i skolens læringsmiljøer – men vi arbejder også aktivt med at udvikle hinandens ledelsespraksis. Gennem fælles refleksion, sparring og løbende dialog udfordrer og inspirerer vi hinanden til at blive endnu skarpere i vores roller som ledere. Vi tror på, at stærk ledelse smitter af i hele organisationen. Du bliver en del af et team på tre, hvor forskellighed er en styrke, og hvor ambitioner går hånd i hånd med nysgerrighed, humor og åbenhed. Her får du kolleger, der ikke kun vil skolen det bedste – men også vil dig det bedste som leder. ## Hvorfor vælge Byskolen Vi arbejder på, at Folkeskolen i Nakskov skal blive det aktive tilvalg for vores familier. Du skal hjælpe os med at skabe en endnu bedre skole for flere. Ikke kun for elever med særlige forudsætninger, men for alle vores elever. Vi har store ambitioner for både elever og hinanden og har i de seneste år investeret målrettet i at kompetenceudvikle vores lærere og pædagoger, og videreudvikle en skole, hvor trivsel, læring og udvikling går hånd i hånd. På Byskolen lægger vi vægt på at inddrage elevernes perspektiv og arbejder med at give rum til deres stemme i læringsfællesskabet. Vi tror på, at stærke relationer er fundamentet for trivsel og læring – og at vores nærvær kan gøre hele forskellen i den enkeltes læring. Hos os får du mulighed for at indgå i en spændende hverdag fyldt med ca. 400 elever og en bred medarbejdergruppe, som arbejder tæt sammen om børnenes faglige, sociale og personlige udvikling. Fra kommende skoleår er vi forpligtet på både nye fagplaner og teknologiforståelse. En udvikling der kommer i naturlig forlængelse af skoleudviklingen, men også en udvikling, hvor vi sammen skal sætte spørgsmålstegn ved eksisterende praksis. Vi uddanner flere læse- og matematikvejledere til at understøtte vores undervisere i hverdagen. Vi tror på, at det gode arbejdsmiljø og samarbejde skaber de bedste rammer – også når opgaverne er komplekse. Derfor søger vi en ny kollega i ledelsesteamet, som forstår værdien af at arbejde tæt på praksis, være medskaber af en tydelig faglig retning og bidrage aktivt til både hverdag og udviklingsarbejde. Samtidigt står vi overfor nye udfordringer i skolestrukturen i Lolland Kommune, som vi allerede nu sammen med vores kolleger på de øvrige skoler samarbejder om at finde gode løsninger på. Det fælles tværfaglige samspil er en vigtig ressource. Vi er spændt på, hvordan du kan se dig ind i dette ledelsesfelt. ## Lidt om Byskolen Byskolen ligger midt i Nakskov. Vi er en skole med 2 spor på alle årgange fra 0. -10 årgang. Vi er en stor medarbejdergruppe på 60 ansatte. Uanset vores faglige baggrund så er vores fælles opgave at sikre, at der bliver taget hånd om læring i fællesksabet, så der skabes størst mulighed for, at alle udvikler sig så meget som muligt både, fagligt, personligt og socialt. Undervisningen foregår på 3 forskellige matrikler, placeret omkring jernbanen i Nakskov. Indskolingen bor i en moderne, lav bygning ved siden af Nakskov Idrætscenter. Mellemtrin og Udskoling bor på Nørrevold og 10.klasserne bor på Campus Nakskov. Byskolen har almenklasser, SFO, erhvervsklasse og visiterede specialklasser. Desuden arbejder vi med flere typer af mellemformer/forstærket undervisning, for at sikre de bedste deltagelsesmuligheder for vores elever. ## Dine opgaver og rolle er, at - bidrage til det fælles ledelsesarbejde i ledelsesteamet - faglig, pædagogisk ledelse med fokus på SFO og Indskolingen - personaleledelse i SFO og Indskolingen - skabe fælles faglig retning med blik for både elevernes og medarbejdernes behov - Sparring og supervision med lærere og pædagoger - være en synlig og tilgængelig leder tæt på undervisningen og elevernes fritidstilbud ## Vi forventer, at du - er uddannet lærer eller pædagog - har en Diplom i ledelse eller er indstillet på at påbegynde uddannelsen ## Vi lægger vægt på, at du - har evnen til at arbejde struktueret, lede processer og kommunikere klart - har en tillidsvækkende, lyttende og anerkendende tilgang til både elever, forældre og medarbejdere og kollegaer - er nysgerrig på andre mennesker og kan være engangeret i store og små opgaver - trives i en hverdag med forandringer ## Løn- og ansættelsesvilkår Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse. Stillingen forventes indplaceret inden for et samlet løninterval på ca. 46.243,46 – 47.431,72 kr. månedligt ekskl. pension og tillæg. Hertil kommer pension på 17,30 % + 1,70 % i fritvalgstillæg. Herudover vil der være mulighed for forhandling af individuelle tillæg baseret på relevante kompetencer. Der indhentes børne- og straffeattest ved ansættelse. Tiltrædelse 1.december 2026 eller tidligere. ## Ansøgningsproces Ansøgningsfrist er d. 1.oktober 2026. Der afholdes to samtalerunder. Samtaler vil blive afholdt d. 7. og d. 21.oktober. Kandidater til 2. samtale bedes gennemføre en personprofilanalyse. ## Nysgerrig? Du er velkommen til at kontakte skoleleder Betina Siegvardsen på 51 80 02 96 for mere information eller aftale et besøg. *Lyder det som noget for dig? Så glæder vi os til at læse din ansøgning – og byde dig velkommen i et varmt, fagligt stærkt og ambitiøst fællesskab!* *I Lolland Kommune arbejder omkring 3.500 medarbejdere hver dag for at skabe værdi for borgerne og udvikle kommunen. Medarbejderne er nøglen til udviklingen og til en arbejdsplads præget af dialog, åbenhed og nytænkning. Derfor investerer vi målrettet i kompetencer, nye arbejdsformer og stærke karrieremuligheder. ***** *Med en placering tæt på Tyskland, Sjælland og Fyn er Lolland samtidig et attraktivt sted at bo. Her får du gode forbindelser til resten af landet, aktive lokalsamfund, idylliske købstæder og storslået natur. Her er plads til både arbejde og fritid – og til en hverdag, der hænger sammen.* *Læs mere om at arbejde og bo i Lolland Kommune på* [*Lolland Kommune som arbejdsplads*](http://www.lolland.dk/borger/job-og-uddannelse/lolland-kommune-som-arbejdsplads "http://www.lolland.dk/borger/job-og-uddannelse/lolland-kommune-som-arbejdsplads") [Søg stillingen](https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2308&ERId=131520&Lang=1030) ## Kontakt Betina Siegvardsen Tlf.: 51 80 02 96